Sono state pubblicate le istruzioni INPS sulle modalità di fruizione del congedo parentale per l’anno 2024. La cd. Legge di Bilancio 2024 ha ulteriormente innalzato l’indennità spettante durante il periodo di congedo parentale, in maniera strutturale, disponendo l’elevazione dal 30% al 60% della retribuzione per un’ulteriore mensilità da fruire entro il sesto anno di vita del […]
In attuazione dell’art. 46 del Codice delle pari opportunità tra uomo e donna, come modificato dalla L. n. 162/2021, il Decreto interministeriale del 29 marzo 2022 definisce le modalità per la redazione del rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile da parte delle aziende pubbliche e private che contano più di 50 dipendenti. Tale rapporto […]
Dalle ore 10:00 di lunedì 28 marzo 2022 è disponibile la nuova applicazione per trasmettere la comunicazione obbligatoria dei rapporti di lavoro autonomo occasionale. Tale applicazione è stata integrata nei “Servizi Lavoro” del portale Cliclavoro del Ministero del Lavoro. Purtuttavia, fino al 30 aprile 2022 sarà possibile continuare ad effettuare la comunicazione delle prestazioni di […]
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con nota n. 530/2022, ha fornito i primi chiarimenti riguardanti le nuove disposizioni in materia di tirocini introdotte dalla Legge di Bilancio 2022 (art. 1, c. 721–726, L. 234/2021). In aggiunta ai criteri per la definizione delle nuove linee guida condivise sui tirocini extracurriculari sono stati introdotti ulteriori precetti che risultato già […]
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con le FAQ pubblicate in data 7 marzo 2022 sul proprio sito istituzionale, ha comunicato che il lavoro agile – cd. smart working – potrà essere richiesto attraverso la procedura semplificata sino al termine dell’emergenza sanitaria. Pertanto, dopo il 31 marzo 2022, lo smart working dovrà essere […]
L’INPS, con circolare n. 25/2022, ha comunicato, con decorrenza 1° gennaio 2022, i nuovi valori delle aliquote contributive dovute dagli iscritti alla Gestione Separata. Modifica aliquota di finanziamento DISCOLLA partire dal 1° gennaio 2022, la nuova aliquota per il finanziamento della prestazione di disoccupazione DISCOLL è pari a all’1,31% (in luogo dello 0,51%). Modifica aliquota di finanziamento ISCROPer finanziare l’indennità […]
Confcommercio e Manageritalia, in ottemperanza alla dichiarazione precedentemente resa (art. 18 Accordo Confcommercio – Manageritalia 16 giugno 2021), hanno sottoscritto un accordo definendo una copertura assicurativa aggiuntiva rispetto a quelle già contemplate dall’Associazione Antonio Pastore per i Dirigenti del Terziario. Pertanto, dal 1° gennaio 2022, la nuova copertura infortuni è inclusa nella Convenzione Pastore. Tale copertura risponde […]
Il Consiglio dei Ministri ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 309 del 30 dicembre 2021, il Decreto Legislativo 21 dicembre 2021, n. 230, riguardante l’istituzione dell’assegno unico e universale per i figli a carico. Il decreto introduce un beneficio economico mensile ai nuclei familiari secondo la condizione economica del nucleo, sulla base dell’indicatore della situazione economica […]
L’INPS ha fornito le istruzioni operative relative alla fruizione dell’esonero per le assunzioni di donne lavoratrici cd. “svantaggiate” (art. 1, co. da 16 a 19, della L. n. 178/2020), limitatamente alle assunzioni/trasformazioni effettuate nel periodo 1° gennaio 2021 – 31 dicembre 2021. In particolare, ai fini della comunicazione online preventiva finalizzata alla fruizione dell’incentivo, i datori […]
L’ENASARCO ha comunicato che dal 1° settembre e fino al 31 dicembre 2021 è possibile prenotare il “contributo asili nido 2021”. Ciò, attraverso la presentazione della domanda on line, previa registrazione sul sito della Fondazione, e nei limiti di spesa pari, quest’anno, a Euro 660.000,00. Il contributo del 30% della spesa sostenuta per l’iscrizione a scuole […]